SGK’dan tarihi karar: Yıpranma payı hakkı ortadan mı kalkıyor?
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), 2025 yılı itibarıyla bir dizi meslek grubu için yıpranma payı (fiili hizmet süresi zammı) hakkını kısıtladı. Yeni düzenlemeye göre, bu meslek gruplarında çalışanların yıpranma payı alabilmesi için belirli belgelerle bu durumu ispat etmeleri gerekecek.
SGK, 98 sayfalık bir liste yayınlayarak, fiili hizmet süresi zammı uygulamasından yararlanamayacak meslek gruplarını duyurdu. Bu meslek gruplarındaki sigortalıların, fiili hizmet süresi zammından yararlanabilmek için işverenleri tarafından sağlanacak belgelerle çalışma koşullarının doğruluğunu kanıtlamaları istenecek. Bu belgeler, bağlı olunan SGK ünitesine sunulacak.
Memur ve emeklinin 4 aylık enflasyon farkı belli oldu
NİSAN 2025'TEN İTİBAREN YÜRÜRLÜKTE
Yeni uygulama, Nisan 2025 dönemi itibarıyla geçerli olacak. Bu tarihten sonra, yıpranma payı hakkından faydalanmak isteyen sigortalıların, fiili hizmet süresi zammına tabi çalıştıkları alanları ispatlamaları için işverenlerden destek almaları gerekecek. Bu durum, yıpranma payı alacak olanların sayısının azaltılması hedefini taşıyor.
SGK'nın getirdiği bu yeni düzenleme, fiili hizmet süresi zammı hakkından yararlanmak isteyen yüzlerce meslek grubunun çalışma koşullarını daha net bir şekilde belgelemelerini zorunlu kılacak. Bu değişiklik, işverenler ve çalışanlar için yeni bir yükümlülük getirmiş oluyorken, aynı zamanda yıpranma payı hakkını daha dikkatli bir şekilde kullanımını sağlayacak.
"SGK’dan tarihi karar: Yıpranma payı hakkı ortadan mı kalkıyor?" haberi, 06 Mayıs 2025 tarihinde yazılmıştır. 06 Mayıs 2025 tarihinde de güncellenmiştir.
YORUM YAZ
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.