Sakalını uzattığı için kovulan yöneticinin davası sonuçlandı!
Sakalını kesmediği gerekçesiyle işten kovulan yönetici, Yargıtay'a başvurdu. Yazılı kurallara rağmen, tıraş olmayan yöneticinin kovulmasında bir sakınca bulunmadı.
Yargıtay, özel şirketlerde "sakal" konusunda emsal niteliğinde bir karara imza attı. Yazılı uyarılara rağmen sakalını kesmeyen bir çalışanın işe iade kararı bozuldu. Çalıştığı özel şirkette yönetimin iki kez yazılı olarak uyarmasına rağmen sakalını kesmeyen yönetici, tazminatsız kovuldu. Konu yargıya taşındı. İş Mahkemesi'nden yönetici için işe iade kararı çıktı. Ancak sakal konusunda emsal teşkil edecek bir karara imza atan Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, yerel mahkemenin işe iade kararını bozdu.
"Sakalını uzattığı için kovulan yöneticinin davası sonuçlandı!" haberi, 19 Temmuz 2020 tarihinde yazılmıştır. 19 Temmuz 2020 tarihinde de güncellenmiştir.
YORUM YAZ
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.