Memurlara Çocuk Bakımı İçin Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı!

Memur anne ve babalar, çocuklarının bakımını daha kolay sağlayabilmek için yarı zamanlı çalışma hakkına sahip olacak. Doğum ya da evlat edinme sonrası kullanılabilecek bu hak, çocuğun ilkokula başlamasına kadar sürecek. Ancak yarı zamanlı çalışmayı tercih eden memurun maaşı da aynı oranda azalacak.

Eşler Aynı Anda Faydalanamayacak

Yeni düzenlemeye göre, anne ve baba bu haktan aynı anda yararlanamayacak. Çalışma süresi ise haftalık 20 saat olarak belirlenirken, memurlar haftada en fazla üç gün tam zamanlı ya da beş gün en az üç saat olacak şekilde çalışabilecek.

8 Yıldır Uygulanmayan Hak Yeniden Gündemde

Devlet Memurları Kanunu’na 2016 yılında eklenen ancak uygulanmayan yarı zamanlı çalışma hakkı, hükümetin "Aile Yılı" kapsamında hazırladığı yönetmelikle hayata geçirilecek. Taslak metne göre, yarı zamanlı çalışmak isteyenler, başvuru sürecini en az bir ay önceden yazılı dilekçeyle başlatacak.

Süt İzni Kalkıyor, Evlat Edinenler de Yararlanacak

Yarı zamanlı çalışmayı tercih eden anneler için süt izni kaldırılacak. Öte yandan, evlat edinen memurlar da aynı şartlarda bu haktan faydalanabilecek. Her çocuk için ayrı ayrı yarı zamanlı çalışma başvurusu yapılabilecek.

Son Şekli Bakanlık Verecek

Yönetmelik taslağı görüşe açıldı ve detaylar üzerinde çalışmalar devam ediyor. Son düzenlemeleri Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı yapacak.