Hükümetten Yeni Emeklilik Hamlesi: Maaşlardan Zorunlu Kesinti Geliyor

Hükümetten Yeni Emeklilik Hamlesi: Maaşlardan Zorunlu Kesinti Geliyor

Hükümet, Orta Vadeli Program kapsamında milyonlarca çalışanı ilgilendiren Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES)’ni resmen hayata geçiriyor. 2026’nın ikinci çeyreğinde başlayacak sistemde tüm çalışanların maaşından yüzde 3 kesinti yapılacak ve çıkış mümkün olmayacak.

Hükümetin Orta Vadeli Program (OVP) kapsamında hayata geçireceği Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES), resmen uygulanmaya başlanıyor. Düşük emekli maaşlarına çözüm olarak tasarlanan TES ile milyonlarca çalışanın maaşından ikinci bir emeklilik kesintisi yapılacak.

TES NASIL İŞLEYECEK?

Resmi Gazete’de yayımlanan karara göre TES, 2026 yılının ikinci çeyreğinde başlayacak ve Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK)’ndan bağımsız şekilde yürütülecek. Sistem, Bireysel Emeklilik Sistemi’nden farklı olarak çıkış imkânı sunmuyor; çalışanların TES’e yatırdıkları primleri kullanabilmeleri için en az 10 yıl sistemde kalmaları gerekiyor. Emeklilik yaş sınırı ise kadınlarda 58, erkeklerde 60 olarak belirlendi.

MAAŞLARDAN YÜZDE 3 KESİNTİ

TES ile tüm çalışanların maaşından yüzde 3 oranında kesinti yapılacak. İşveren de çalışan katkısı kadar ödeme yapmak zorunda olacak ve devlet, sisteme teşvik ödemesi olarak yüzde 30 katkı sağlayacak. Böylece çalışan, işveren ve devlet katkıları birikim havuzunda toplanacak.

KISMİ ÇIKIŞ İMKANI SÖZ KONUSU

Sistemden çıkışın olmaması, kamuoyunda tepki toplarken, SGK Uzmanı Emin Yılmaz bazı zorunlu durumlarda kısmi çıkış olabileceğini belirtti. Yılmaz, "Evlilik, gayrimenkul alımı, eğitim veya doğal afet gibi durumlarda sistemde biriken paranın yarısı alınabilir, diğer yarısı sistemde kalır. Çalışanlar tekrar sisteme dahil olarak birikimlerini artırabilir" ifadelerini kullandı.

"Hükümetten Yeni Emeklilik Hamlesi: Maaşlardan Zorunlu Kesinti Geliyor" haberi, 08 Eylül 2025 tarihinde yazılmıştır. 08 Eylül 2025 tarihinde de güncellenmiştir.

Kaynak:Halk Tv

Ayla Karadere Editör

YORUM YAZ

Guvenlik kodu
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.