Bir ülke daha hibrit çalışma sistemine geçti! Memurlar haftada 2 gün evden çalışacak

Bir ülke daha hibrit çalışma sistemine geçti! Memurlar haftada 2 gün evden çalışacak

Malezya hükümeti, kamu çalışanları için hibrit çalışma modelini hayata geçiriyor. 1 Ağustos'tan itibaren memurlar haftada iki gün uzaktan, üç gün ise ofisten çalışacak. Yeni uygulamanın kamu hizmetlerinde verimliliği artırmayı amaçlayan reform programının önemli bir parçası olduğu açıklandı.

Malezya, kamu sektöründe çalışma düzenini değiştirecek yeni bir karara imza attı. Hükümet tarafından onaylanan yeni uygulamayla birlikte memurlar, belirli günlerde uzaktan çalışma imkanına kavuşacak.

1 Ağustos'ta yürürlüğe girecek sistem kapsamında kamu çalışanları haftanın iki gününü evden veya yetkili kurumların uygun göreceği farklı bir çalışma noktasından geçirecek. Haftanın kalan üç gününde ise görevlerine ofislerde devam edecekler.

1 AĞUSTOS'TA BAŞLIYOR

Yerel basında yer alan haberlere göre, Bakanlar Kurulu tarafından onaylanan hibrit çalışma modeli, kamu personelinin çalışma koşullarında önemli bir değişiklik getirecek.

Yeni sistemle birlikte memurların uzaktan çalışma günleri belirlenen kurallar çerçevesinde planlanacak ve kamu hizmetlerinin aksamaması için gerekli düzenlemeler yapılacak.

REFORM SÜRECİNİN PARÇASI

Yetkililer, hibrit çalışma modelinin yalnızca çalışma şeklinin değiştirilmesini değil, aynı zamanda kamu yönetiminde daha verimli ve modern bir yapının oluşturulmasını hedeflediğini belirtti.

Uygulamanın, kamu hizmetlerinde verimliliği artırmayı ve çalışma kültürünü günümüz ihtiyaçlarına uygun hale getirmeyi amaçlayan kapsamlı reform programının önemli adımlarından biri olduğu ifade edildi.

"Bir ülke daha hibrit çalışma sistemine geçti! Memurlar haftada 2 gün evden çalışacak" haberi, 27 Haziran 2026 tarihinde yazılmıştır. 27 Haziran 2026 tarihinde de güncellenmiştir.

YORUM YAZ

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.