Bayram ikramiyelerine zam; Maaşlar da yüzde 71 arttı

Bayram ikramiyelerine zam; Maaşlar da yüzde 71 arttı

Kocaeli Kartepe’deki Tezcan Galvaniz fabrikasında 46 gün süren grev, işçi ve işveren arasında yapılan anlaşma ile sona erdi. Ücretlere yüzde 71 zam, yeni sosyal haklar ve bayram yardımlarına iyileştirmeler sağlandı. Saatlik ücret ise yüzde 100 artışla 140 TL’den 232 TL’ye yükseldi.

Kocaeli Kartepe’deki Tezcan Galvaniz fabrikasında 46 gündür süren grev, Özçelik İş Sendikası ile işveren arasında yapılan anlaşma ile sona erdi. Anlaşma kapsamında işçilere ortalama yüzde 71 oranında ücret artışı, yeni sosyal haklar ve bayram yardımlarına önemli iyileştirmeler sağlandı.

Kocaeli Kartepe’deki Tezcan Galvaniz fabrikasında 46 gündür süren grev, yapılan anlaşma ile sona erdi. En Kocaeli’den Furkan Uğur’un haberine göre, Özçelik İş Sendikası ile işveren arasında anlaşmaya varılarak sözleşme imzalandı. Anlaşmaya göre, işçi ücretlerine ilk altı ay için ortalama yüzde 71 oranında zam yapıldı. Ayrıca işçilere özel sağlık sigortası ve erzak çeki gibi yeni sosyal haklar tanındı. Bayram ve yardım paralarına ise yüzde 80 ila yüzde 250 arasında iyileştirme sağlandı.

 

Özçelik-İş Sendikası Kocaeli Bölge Başkanı Arif Çolak, "Çok şükür anlaşma sağladık. Ortalama maaş 55 bin TL oldu. B grubundaki çalışanlar için son üç dönemde 3 ikramiye aldık. İkinci altı ayda enflasyon, üçüncü altı ayda enflasyon+1, son altı ayda ise enflasyon+1,5 oranında zam alacağız. Saatlik ücretlerde ise yüzde 100’e yakın artış sağladık. Ortalama 140 TL olan saatlik ücret, 232 TL’ye yükseldi. Mevcut haklarımız da iyileştirildi. İşveren bu grev sonrası daha duyarlı davranmaya başladı. Bizim desteklerimiz ve sizin çabalarınız etkili oldu. İşveren geleceğe dair güzel mesajlar verdi. İnşallah bu şekilde devam eder," dedi.

 

"Bayram ikramiyelerine zam; Maaşlar da yüzde 71 arttı" haberi, 27 Nisan 2025 tarihinde yazılmıştır. 27 Nisan 2025 tarihinde de güncellenmiştir.

Melike Aktaş Editör

YORUM YAZ

Guvenlik kodu
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.